Natec groeit hard. Zowel nationaal als internationaal. Tegelijkertijd investeren wij flink in de digitalisering van onze customer journey en processen. Omdat digitalisering een belangrijk onderdeel van de strategie van Natec is, zijn wij op zoek naar versterking van onze digitale operatie om dit mede mogelijk te maken.
De functie “medewerker digital operations” is een nieuwe rol binnen onze dynamische organisatie en jij gaat hier natuurlijk een succes van maken!
Vanuit jouw rol versterk jij de relaties met onze klanten door een optimale digitale connectie. Jij identificeert kansen en zoekt zowel reactief als proactief de digitale samenwerking op. Je weet van aanpakken, hebt oog voor detail en bent betrokken bij de digitaliseringslag binnen Natec.
Je komt te werken in een team dat volop in ontwikkeling is. Samen met je directe collega geef jij dit team verder vorm. Als “spin in het web” maak jij connecties met overige afdelingen binnen Natec, zodat de digitale operatie soepel loopt en soepel blíjft lopen. Zo ben jij continu in contact met de afdelingen verkoop (zowel nationaal als internationaal), inkoop, artikelbeheer, IT en procesoptimalisatie.
Binnen Natec doen we het samen en vinden we het leuk om kennis en ervaring te delen om op die manier samen nog succesvoller te zijn! Je werkt vanuit ons kantoor in ’s-Hertogenbosch en hebt veel contact met klanten. Als medewerker digital operations manage jij het proces intern bij Natec én bij de klant. Je beschikt over het talent om het overzicht te houden en de voortgang te kunnen bewaken, klantgericht te werken en altijd de slimste oplossing te vinden.
Hoe ziet jouw werkdag eruit?
- Jij bent de interne- en externe vertegenwoordiger van het e-commerce platform van Natec
- Je introduceert het Natec e-commerce platform met al haar mogelijkheden bij de klant
- Samen met klanten en collega’s identificeer jij kansen om slimmer digitaal samen te werken
- Jij bent verantwoordelijk voor het monitoren van de digitale orderflow zodat klanten niet stil vallen
- Je gaat collega’s meenemen in het digitaal denken en bijdragen aan het bewust worden rondom digitaal denken
Wat vragen we van jou?
- Een afgeronde HBO opleiding. De richting van de opleiding kan divers zijn: Small Business & Retail management, Business IT & Management, Commerciële economie, Informatica of International business
- Interesse in de duurzame sector en techniek, weet je hier nog niet zoveel vanaf, geen probleem, tijdens je on-boarding gaan we je hier alles over leren;)
- Minimaal 2 tot 5 jaar werkervaring, bij voorkeur een combinatie van sales en ervaring rondom digital/IT
- Goed ontwikkelde communicatievaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal
Wie ben jij?
Je bent een duizendpoot, een regelaar én een aanpakker. Organisatorisch ben je natuurlijk heel sterk! Je bent commercieel en klantgericht. Daarnaast ben je in staat om analytisch te denken en met een gevoel voor ondernemerschap de organisatie door te bewegen. Je voelt je als een vis in het water in een snelgroeiende organisatie en hebt een sterke affiniteit met “digital”.
Je bent nieuwsgierig en leergierig. Je hebt een hands-on mentaliteit en je bent flexibel. Geen dag is hier hetzelfde en daar krijg jij energie van. Omdat je veel met collega’s samenwerkt ben je ook een teamspeler.
Wie zijn we?
Natec is sinds 2004 actief in de zonne-energiesector en markt leidend als het gaat om de import en distributie van zonnepanelen in Europa. Natec vertegenwoordigt een mix van toonaangevende merken zonne-energieproducten. Samen met onze klanten, de specialistische zonne-energie installateurs, bouwen wij iedere dag aan een duurzame toekomst.
Je komt te werken in een Europese scale-up. Wij zijn behoorlijk ambitieus en een snelgroeiende organisatie. We hebben een open en informele cultuur, dragen gezamenlijk onze kernwaarden en we behalen alle successen samen. Teamwork vinden wij belangrijk en staat echt centraal in ons werk! Je krijgt bij ons veel vrijheid en verantwoordelijkheid en de mogelijkheid bij te dragen aan het succes (footprint). Wij durven te pionieren en te innoveren. Waarom? Omdat we Europa een beetje duurzamer willen maken. Daarom zijn we ook altijd op zoek naar collega’s die mee willen werken onze organisatie verder uit te bouwen en vorm te geven en ook een bijdrage willen leveren aan een duurzame toekomst!
Wat bieden we?
- Goede arbeidsvoorwaarden zoals een marktconform salaris, 6 weken vakantie op jaarbasis, verzorgde lunch en een pensioenregeling waarvan Natec de volledige premie betaald
- Werken aan je eigen toekomst en de mogelijkheid je te ontwikkelen in een sterk groeiende en succesvolle onderneming
- Werken bij een van de grootste solar importeurs van Europa en meewerken aan een duurzame toekomst
- Een internationaal team met enthousiaste, collegiale en talentvolle collega’s
- Een platte organisatiestructuur en een informele bedrijfscultuur
- Opleidingsbudget zodat je zelf kan bepalen hoe je je wilt ontwikkelen
- Sporten met onze vitaliteitscoach in teamverband of als individu en meedoen aan een obstacle run, een bootcamp of een sport waar je nog nooit van gehoord hebt 😉
- Dagelijkse business update van alle “ins en outs” en maandelijkse online afsluiting door onze directeur met de hele organisatie gevolgd door een borrel (als je op het hoofdkantoor bent)
- Twee keer per jaar een personeelsuitje met de hele organisatie
- Maandelijkse VriMiBo en als het zonnetje schijnt lekker buiten op het terras
Interesse?
We kijken naar je uit dus stuur ons je motivatie en CV via de solliciteer direct button. Wil je meer weten over deze functie en onze organisatie aarzel dan niet om contact met mij op te nemen. Appen of bellen via; 06 – 387 40 530 (Sven van Zandwijk, Recruiter).
